先日、こんな動画を見ました。
あるうら若き女性が、
中学生英語程度の知識ながら、
渡米後、わずか３カ月でペラペラ話せるようになったってやつ。
その中で、
インプットも大事だけど、
それ以上にアウトプットの方がもっと大事…
って言ってました。
うん、
確かに、
いくら英単語や言い回しなどわかっていても、
聞き取れなかったら、
その場で正しく聞き取れて理解し、
即座に返答が口をついて自然と出てこなければ、
英語での会話なんて成り立たない。
．．．
近年、よくセミナー等がアチコチで開催されてます。
かくいう私も去年末に初めて単独で開催しましたっけね。
制度や分野毎、各国毎の様々なルールを
きちんと把握しておく事は大事ですが、
それより大事なのは、
『実際の運用』です。
絵に描いた餅を、
どうやって実際に食べて美味しいお餅にできるか。
先の英会話同様に、
知識だけ身につけても、
実際は意味ありません。
それらの知識を持って、
何を成すか。
当然、ココが大事。
望む結果、
求めてやまない結果を、
ちゃんと導き実現する。
ソレがプロの業界人。
なので、
セミナーばかり出ていても、
何の意味もありません。
実際に自身が抱える諸状況において、
学び気づき得た知識を、
どう現場に落とし込むか。
実行してるかどうか。
その手前で決断できるかどうか。
もう一つ手前で、
決断に至る様々な角度からの判断が適切適正かどうか。
既にステージは、
学ぶという頭脳労働から、
「実践という行動ステージ」へと、
とっくに移ってます。
さて、
アナタは受入先や外国人労働者達へ、
きちんとお話できてますか？
そしてソレは、
ちゃんと間に合い、
キチンと足りてますか？
結果が出るのは数ヶ月後か何年後か、
遅かれ早かれ、
答え≒アナタの評価が下ります。
今、この時をどう過ごしているかに応じて。
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