士業

業界人の頭の中は、抱える現場と新たな制度でいっぱいのようですが、 もっと根底の変化を正しく適切に把握しておくと、 より迷路に迷い込む必要なく、新たな制度も許容しやすくなると思われます。 こういった大きな変化を無理なく正しいバランス感覚で捉え...

ここ数年間、毎年、開催しています。 「外国人技能実習生」としては、今年が最後のコンテストかもしれません。 （なお、今年から特定技能の方も対象にさせていただきました） 「現金で釣る」ってのは、いかがなものか？とか、 「ミスコンか？！」ってなる...

やはり残りましたね。 実際、監理団体とかなかったら、中小零細なんて特に絶対受入なんてできません。 税理士いなくて適正適切な税務処理ができず、せずに、税金関係なんて成立すると思います？ （テキトーが許される少額の個人事業主レベルでさえ、納税き...

『転職』ではなく、『転籍』の要件がある程度具体的に見えてきましたね。 ※技能実習改め、新たな制度（育成技能制度？）では、「転職」はないようです。 （あ、来日後、2年以内に出直す決断をした場合は、別のようですけどね） 　 最大の関心事は… 『...

コレも育成技能騒ぎと興味深い統計に気を取られ、失念してました。汗 先日、初の京都プチ開催を無事に終えました。 なお、今回はいつもの4名ではなく2名でのプチ開催でした。 それもまた、快諾くださる大変ありがたい方です。 　 本当に様々な経営者像...

育成技能制度？騒ぎで、思わず飛ばしてしまった先日の統計の読み解きです。 外国人技能実習機構では、毎年、 『業務統計』なるものを公表していますが、 この昨年度版、令和4年度版が、先々週、公表されました。 業界人が最大公約数的に関心の高いポイン...

昨日に続き、いくつか。 私が気になるのは、やっぱり骨格もそうだけど、 詳細部分が気になる。 そもそも入国するにあたっての条件って？ 1年で転籍できる条件って、どんなハードルなの？ 特定技能移行できる条件って？ そして、技能実習→育成技能？の...

先日、敬愛してやまない親しい方から、 ある新聞のすっぱ抜きを共有いただきました。 この記事ね。 10月12日時点では、いったいどこまでホントやらって感じで、 未確定のリークながら、この意図はどういったことかと、 予備知識程度に、アレコレと想...

さぁラスト、昨日の続き。 ちょっとわかりにくいかと、質問事項だけでも、 載せてみました。 　 Ｑ34 技能実習生から、いじめや職場での人間関係トラブルなどの相談が寄せられることはありましたか（委託相談窓口を含めて）（該当する１つを選択）。 ...

昨日も1点にフォーカスして書いてみましたが、 他にも面白いツッコミどころ満載なので、 いくつか列挙してみます。 大元資料は昨日のを見てね。 それでは早速…。 ・抱える受入先の社数 特筆すべきはやはり5社未満が25％と約1/4の監理団体は事業...