余談 この先、変化適応が求める傾向は、”強さ”の部分が大きい
強いものではなく、賢いものではなく、変化に適応するものが…の変化適応ですが、その「適応の仕方」については、強さが求められたり、賢さが求められたりします。 コロナ前後辺りまでは、【優しさ、きめ細やかさ、気遣いなどができる方（女性的な側面）】が...
成功の秘訣
余談 
お金 「”業界人”の量的マネジメント」は、どう推移していくのか
ふと思い、現状の業界人の「量」を確認してみた。監理団体（８月１０日現在）３，７２６団体登録支援機関（８月１０日現在）１１，５３３件登録これが、どう推移していくのだろうか…って。 外国人労働者の受入上限があり、分野毎に受入上限があり、育成就労...
お金 「外国人労働者就労環境整備助成コース」の活用方法
先日、いつものアップデートチェックをしていて、こんなのをパブコメで見つけた。注：パブコメだけに、現行から少し変わるみたいよ。 関心のある方はご自身で調べてみてね。 外国人労働者関連でも、こういった助成金などは、他にもいくつか見つかるかもし...
受入企業向け 「トラブルばかり抱える人達」が専門家の様にみられがちな、この業界…
在留カードを紛失する…パスポートをなくした…失踪された…転籍された…日本語試験の偽造証明書を用意されてた…他先から外国人を雇って欲しいと安く提案された…子供ができた…ギャンブル、借金、病気、・・・まぁ、日常が常に非日常とでもいうくらいに、こ...
ポイント 入管申請は、お早めに…期限マネジメントできてますか？
「点」でしか見てないのが、不慣れ or 未成熟な業界人。いわゆるセミプロの方々。マニアックなコチラをご覧の方々には自明の理だと思われますが、決して初心者を見捨てないのが私。✌笑入管から出てましたね…早く出せ！ってヤツ。苦笑 私、こんなの出る...
余談 フィジカルAIの実装スピードが分岐点を越えた段階で、外国人労働者はおろか日本人労働者も要らなくなってく…かもしれない
先日、以下の記事を読んでた。--中国は、人型ロボットを急速に生産現場などに実装している。2025年、世界の人型ロボット出荷台数は1万3000台で、出荷台数トップ3を占めたのは中国勢だった。 人間と協業するロボット（ロボットアームなどの協働ロ...
ポイント 「よくある質問」も見てみた…
全部、「育成就労計画」の認定に関する質問回答集でした。よくある質問（令和8年8月5日更新）ざっと主だって私なりに気になるところを、ピックアップしてみます。・2027年4月1日の施行直後からスタートダッシュで進めたいならば、 2026年9月1...
ポイント 育成就労の詳細ルール…細々出てきましたねー！
一部改正…お盆休み中に精査してる方もいらっしゃるんじゃないかと。苦笑巷では、特に登録日本語教員による「テキトー100時間」サービスが、堂々と出回っているようなお話も聞いて、ビックリくりくり…残念な方はいつでもどこにでもいらっしゃるんだなぁ…...
お金 昨日の続き…別角度から”育成”は、どこまでが強制されるのか？
昨日、特技2号の就労制限の明示から想定してしまう事について、改めての全体像把握という観点で、グダグダ書いてみた。今日は、もう少し現場よりにフォーカスした意味で、そう言う視点でツラツラと書いてみる。"育成"は、どこまでが強制されるのか。”育成...
お金 ３年？５年？８年？クルクルが主流な制度実態…意図するところを整理してみる
なんか改めてシックリくる印象です。ラストピースが埋まった感じ。「 ２号特定技能外国人の業務内容について」先日、入管から出たこのアナウンス。つまり、手足に近い末端的な労働者の「数」が欲しいなら、あくまで育成就労と特技１号の量的範囲内で賄いなさ...