AI（AGI、ASI） AIも同じ憶測をしている育成就労＆特定技能の激減数字
三連休の中日に書く事じゃないかもだけど…苦笑そうそう、こういう数字で書いた方が、より伝わりやすいんだっけ…と思い、以下に書いてみます。※書き終えた時点でふと気づいたので、末尾に、私の憶測のみならず、ChatGPTの見解も記載しておきました。...
メリット
AI（AGI、ASI） 
ポイント 直視して向き合えたなら、そこからやっと前に進める
否定的なことばかり書きたくないから、前向きなことを書いてみる。現実を直視すると、逃げずに向き合うと、どうしても、不安をあおったり、焦らせたり、いわゆる脳を不安定な状態にさせるので、人はストレスを感じる。でも、そこから始めないと、真っ直ぐには...
ポイント 業界人は激減…そんな新ルールが導き出す結末に、ほとんど気づけない理由。
現在確定されてる新ルールだけみても、相当に監理団体も登録支援機関も受入先も送り出し先も、いわゆる業界人は激減すると思われる。いよいよ、そろそろ、皆さん、なんとなく気づき始めてるかなって感じている。だから、私も、そろそろセミナーか何かで整理し...
ポイント 年明けの行政書士法の改正施行を踏まえて、業界人がしておくべきこと
このマニアでクセの強いブログをご覧の方なら、記事タイトルの意味合いはご承知おきの事と思われますので、前提知識は割愛します。要は…登録支援機関はもちろんのこと、監理団体もまた、提携できる行政書士を、今の内から、捕まえておくこと。が、肝要だって...
ポイント 【確認必須２】送り出し機関の方へ…たぶん派生ポイントの想像が及ばない方が多そうな気もしたので…
昨日、現状での基本線を書いてみました。・基本N4 or 最低N5ד登録日本語教員”100時間対応送り出し機関の方って、情報やリテラシーなどの格差もあって、視野狭窄であること自体、意識すらできない方って、実際には少なくないと思われ、(失礼、...
ポイント 【確認必須】送り出し機関の方へ…育成就労で監理支援機関が求める共通人材ハードル
なんかそう言えば、送り出し機関の方向けに、ちゃんと書いてなかったと思い、書いてみます。２極化が進むって書いてましたが、当然、関連比例して、送り出し機関もまた、２極化が進んでます。ただ、日本と比べてタイムラグがあるのが否めない。いや、タイムラ...
セミナーや座談会、他 内容としては、お茶会というよりも、非常にハイレベルな相談会と感じております…
大変、ありがたいお申し出をくださる方がいらっしゃいました。コレ、水面下で、リアルお茶会のご案内をした際、エントリーくださった方から、いただいた一文です。確か...・値上げって、いつからどうやる予定ですか？・登録日本語教員について、皆さん、ど...
ポイント 今、「有識者会議みたいなの」って、いくつあるかご存知？結構あるんだけど。
昔々、昭和はもちろん、平成の30年と比べてみても、令和の7年で、とんでもなく細分化が進んでいます。なぜならば、ぶっちゃけ生き字引とも言えるくらい、2017年から、ず～っと公的機関のWebチェックを定点観測している私。2017年頃は、今ほど機...
ポイント ふさわしくない役員、不法就労、人権侵害…無くならないなぁ…涙
昨日の続きです。これ、特定技能の受入先も多々あるでしょうし、被ってる先もあるんでしょうね。対岸の火事と意識すらない登録支援機関も多そうだなぁ。特定技能もちゃんと処分公表してけばいいのに。 一気に行きます。 (４) 株式会社サイコン（代表取...
ポイント 「一発アウト先」と「一件だけ残念な事故先ながらまだマトモな対応してた先」が…
さてさて、不良外国人には厳正な対処を…と政府が動き始めていますから、こういう行政処分も頻度を上げて公表していくのかもしれませんね。ってことは、処分先も量産しないと公表できない。なので、実地検査に力が入る可能性が…。もしくは、今までココはちょ...