受入企業向け 高度情報化社会の今では、マニアやヲタクしかマウントを取れない… 私、1年ちょい前から、 「必要な“たらずまい”のためのお金稼ぎ」 を物販で賄っています。 (本来、全く興味もなかったし好きじゃないけど、ライスワークの代表格として必要な方のためにも背中を見せるべきかと) そこで様々、しみじみと感じるのは、 ... 2024.08.20 受入企業向け士業外国人技能実習制度外国人育成就労制度当事者意識新人(新規参入者)さんへ法特定技能登録支援機関向け監理団体向け監理支援機関経験談や実例送り出し機関
受入企業向け 追加された産業分類番号を調べてみた… 昨日、まず先に愚痴りましたが、 法は法…ちゃんと見てみましょうかね…。 以下、どこまでも、2024年7月19日付で出ていた、 パブコメ段階での【工業製品製造業分野】の、追加予定の産業分類番号です。 注:新設追加のみならず、既存番号でも「○○... 2024.08.17 受入企業向け士業外国人育成就労制度当事者意識新人(新規参入者)さんへ法特定技能登録支援機関向け監理団体向け監理支援機関経験談や実例送り出し機関
ポイント No more foolish game !…新たな試験監督機関なんて要らない あくまでも個人的な見解です。 特定技能に新たな産業分類番号の追加がありますね。 ちょうど良い事例として、以下は、経産省3分野…5ページ以降にこれでもかって。 ※詳しくは明日、横書き列記します。 私もちゃんと見ていませんでしたが、ある大先輩に... 2024.08.16 ポイント受入企業向け士業当事者意識新人(新規参入者)さんへ法特定技能登録支援機関向け監理団体向け監理支援機関経験談や実例送り出し機関
仲間 この時期、百戦錬磨の方々も迷う時がある… 10年選手、20年選手、経験豊富の長い方もたくさんいらっしゃいますが、 この1,2カ月、私にまでお電話がかかってくることがある。 ある意味、当然のことと思う。 現場では日々、様々な事が起きている。 目先の事も当然、テキパキとやっつけこなして... 2024.08.13 仲間受入企業向け問題解決士業外国人技能実習制度外国人育成就労制度当事者意識新人(新規参入者)さんへ本質(生き方)法特定技能登録支援機関向け監理団体向け監理支援機関経験談や実例送り出し機関
受入企業向け 廃止される技能実習制度で、新職種作業が追加になる理由… ある意味、ビックリなのが、この件。 廃止だってのに、新職種作業が追加されていく。 林業職種の育林・素材生産作業 ぶっちゃけ、「育林・素材生産」部分は正にニッチではあるものの、 さすが、特定技能ゼロ号的位置づけの育成就労制度施行をにらみ、 今... 2024.08.10 受入企業向け問題解決士業外国人技能実習制度外国人育成就労制度当事者意識新人(新規参入者)さんへ法特定技能登録支援機関向け監理団体向け監理支援機関経験談や実例送り出し機関
受入企業向け 何度でも…技能実習制度の行政処分の深掘り 先日の行政処分の各種連発公表を見ていて、 機構も労基に摘発指導をアウトソースしている事がわかりました。苦笑 だから、もしかしたら、 機構よりも労基が実地検査や指導に当たっている先が多いのかもしれません。 で、それでも言うこと聞かないヤカラ先... 2024.08.05 受入企業向け問題解決士業外国人技能実習制度外国人育成就労制度当事者意識新人(新規参入者)さんへ法特定技能登録支援機関向け監理団体向け監理支援機関経験談や実例送り出し機関
問題解決 技能実習や特定技能のセールスは病む… 新規開拓しろ… それはトップのお仕事です。 以上、終わりでも構わないくらい、 その一言です。 今でも一般的なのかはわかりませんが、 ことこの業界で言うなら、 なんのツテも人脈もないド新人に営業的な仕事を任せるという考え方そのものが間違ってる... 2024.08.03 問題解決士業外国人技能実習制度外国人育成就労制度当事者意識新人(新規参入者)さんへ特定技能登録支援機関向け監理団体向け監理支援機関経験談や実例
受入企業向け 恋人と別れたから帰国したいというヘタレはどうすればいいでしょうか? 帰れば? そうやって、子供みたいに、嫌なこと、ツラいことがある度に、 逃げ続ける人生を自分で選びたいなら、帰ればいい。 ガキは最初っから、選ばない。 招聘するとき、最初に、必ず、 アナタ、もう子供じゃないよね…大人ってのは… な〜んて話をし... 2024.08.02 受入企業向け問題解決士業外国人技能実習制度外国人育成就労制度当事者意識新人(新規参入者)さんへ特定技能登録支援機関向け監理団体向け監理支援機関経験談や実例送り出し機関
お金 大手の有料職業紹介事業者は、静かに水面下で動く… なぜならば、どこまでいっても、奴隷商売だと揶揄されるから。 大手だけに、その汚名は極力避けたい。 しかしながら、営利追及企業だけに、人数もかなりの数をこなさねば、 結局、職員の給料を十分には支払えない。 結果、動くのは動くんだけど、表には極... 2024.08.01 お金受入企業向け問題解決士業外国人技能実習制度外国人育成就労制度当事者意識新人(新規参入者)さんへ特定技能登録支援機関向け監理団体向け監理支援機関経験談や実例送り出し機関
受入企業向け 青臭い偽善者くらいがちょうどよい…捨て去ってる人よりはよっぽどマシだから。 『正しいルールというのは…人を愛することだと思う。』 尾崎が10代の頃にLIVEのMCで語っていた言葉。 私は50をとうに過ぎても、こんなふうに端的に言い表せない。 時代も業界も、今も昔も、行政が設けたルールばかり追いかけてる。 もっと... 2024.07.31 受入企業向け問題解決士業外国人技能実習制度外国人育成就労制度新人(新規参入者)さんへ本質(生き方)法特定技能登録支援機関向け監理団体向け監理支援機関経験談や実例送り出し機関