ポイント 登録支援機関の職員が、とにかくすべきこと
最近、不慣れな方向け、初心者向けにお伝えしてることも多いので、復習方々、こんな事も改めて書いてみます。監理団体と兼務されてる方は、無論、不要です。業者的に一番不慣れで未成熟でもできそうに感じるポジションでしょうか。わかりやすく乱暴に言えば、...
コツ
ポイント 
ポイント 監理団体職員はうつむかない
うつむいてるヒマはない…とも言えますが、うつむきたくなる時もあるのが、実際のところ。でもね…私の経験から言えば、「ほとんど、うつむかずに過ごせている状態」って、実現できるって思ってるんですよね。もちろん、一年…いや数年に一度は、うつむきたく...
その他 目指せ！６次産業化？…いや7次産業化？！
お手盛りリスク対策上、信頼関係のある同業他団体に任せて、監理団体の理事辺りが、労働集約事業を執り行いましょう！一番よく分かっている自分が、普段、偉そうに監理/支援で言ってる事を、自ら行えば良い。マッチングを成功させ、キャリアパスをきちんと明...
セミナーや座談会、他 技能実習/育成就労＆特定技能業界は「不慣れな方」と「慣れた方」とでは、悩みどころが全く違う…
本当に、ここ数年で新規参入者（不慣れな方）が増えたと実感してる。そして、参入して、就職・転職して、実際に足を踏み入れてみて、初めてその「幅の広さ」×「奥の深さ」を知る。傍から見ていただけじゃ、決して見えない、わからない現実を知る。なおかつ、...
ポイント 他人様に迷惑かけろ！
ここ数年、いつも思う事がある。長年の方々が新規参入者の不慣れな相談や問い合わせを受けて、裏で、コイツわかってねーなーとか言ってるのを見て、なんでそうなるのかなと。この業界、確かに素人さんが、無知故に、受入先や外国人労働者の将来を簡単に狂わせ...
ポイント 【技能実習＆特定技能に不慣れな方向け】セミナー参加効果を100倍にする方法
不慣れな方向けセミナーってヤツを今、案内してますが、せっかくですので、より効果が高まる受講の仕方をご紹介してみます。なお、コレ、私が言う事なので、かなりの頭脳労働を強いられます。ぶっちゃけ、本当に本気でやる人はほとんどいないので、ガチで大変...
ポイント 日本人がこうなんだから、外国人も時間の問題ですね。
我々は外国人相手だから、コレは関係ないって思う方、遅かれ早かれですし、既に数年前から、インターンシップ受入からの本採用って流れを、トライされてる方々はいらっしゃいました。（注：この流れを強く推奨するものではありません、別手段だってありますか...
ポイント 争うのは、生み出す笑顔の質量だけでいいのに…
2極化＝分断と対立が進む世界で、総理の言う言葉に納得。大切なことは、何が違うのかということを強調するのではなくて、何のためならば一緒に力を合わせることができるかということ。（米国での選挙演説でよく言われてるように、後ろにプロデューサーやシナ...
ポイント 支える支えるって、アンタ、一回でも「支えられる側」の事、考えたことあると？
朝ドラのセリフ。特に初心者の方。いえ、長年の歴戦の方も、そう。勝手に良かれと自分が思う事だけを、押し付けてるだけじゃなかと？ルールで定まってるから、それだけしてれば大丈夫とか考えてるんじゃなかと？ 相手はアナタや私と同じ、一人の人間。十把一...
笑顔でありがとうコンテスト コメントに涙が出る！笑顔でありがとうコンテスト
今年6回目にして、やっと好ましい画像ばかりが集まってます。苦笑何より、画像についてる「コメント」をぜひご覧いただきたいです。以下、列記してみます。・暑さ寒さの中皆の使う道路補修工事 ワンショット いつもありがとう。・日本国で幸せな生活を送ら...