AI（AGI、ASI） 「AI任せ」で「AIのせい」にする未成熟な業界人のリスク…
世の中、ナンデモカンデモ、アウトソース。それが世の常、人の常とも言える歴史。退職するのも退職代行へ。人材確保も派遣会社へ。自分が働かずとも、金だけ出資して、株だけ買って、利益を得るのも、別に悪質行為などではなく、純然たる経済活動。投資も信託...
外国人技能実習制度
AI（AGI、ASI） 
AI（AGI、ASI） AI時代の現場職員の実務を考えてみた
育成就労のアウトラインが見えてくる中、 AIの進化が止まらない。 数カ月前にはとても足しにもならなかった状況が、今では相当な時短に使えるトスアップの精度、確度が格段に進化してる。AIはホワイトカラーの仕事を奪っていく。それは、その人毎に適性...
その他 なんか残念…マジメだけどそれだけの方が去っていく…正解だけどね
ある方からのシェアで、ふと元職員さん(私じゃないよ。笑)のボヤキを拝見しました。ソコには、実習生より給与が安いとか、失踪すると上司と受入先にボコボコにされて病むとか、常日頃、実習生からも便利屋としてこき使われてるとか、ヤリガイよりストレスの...
アカデミー “知行合一”な業界だけに、新人職員さんにはハードルが高い
「知行合一（ちこうごういつ）」は、「知ること」と「行うこと」は一体であり、知識を理解するためには、行動が伴わなければならないという考え方です。知識を頭に入れるだけではなく、実際に実践することで、初めてその知識が真の意味を持つというものです。...
仲間 各国の送り出し機関の視察同行の企画をお手伝いしたから気づけたこと
私が敬愛してやまないお二方が、この度、まだまだメジャーではない各国へ、送り出し機関の視察にご一緒に行かれるとのことで、どうせならご一緒されたい方がいらっしゃれば、いかがですか？なんてお話から、2月か3月くらいから、水面下でお声掛けしていまし...
ポイント 【育成就労制度の特設ページ】が開設済みってご存知でした？
先週、静かに、出来てました。入管のHPの中に、特定技能と同じような感じで。ちなみに、この記事を書いてる時点では、トップページの目立つスライドの中には、特定技能制度はあっても、この育成就労制度は、当然、まだアピールされていません。もちろん、更...
ポイント 監理団体も、登録支援機関も、減っている…
あはは、なんちゃって…の淘汰が、静かに始まってる事が、表面化してきましたね。ここで書いたか忘れましたが、先日、登録支援機関の数が、7週連続で大幅に減り続けてる…って書いてました。そして、先週、また許可監理団体一覧が更新されてました。一般 ２...
ポイント 「3万円給付金」がもらえるか技能実習生や特定技能外国人から聞かれてませんか？
別にこの件だけの事じゃない。コロナの時でも、色んな場合で、お金が給付される時がありましたね。そういう時、ちゃんと答えられてますか？てか、答えてますか？自分で調べてますか？確認してますか？ 今や実習生が自分でWebで調べるのは当たり前で、それ...
お金 受入先の方が損か得か…久々に金の懐かしい例えで比較してみよう
金の良いところは、万人に響きやすい＝わかりやすいって点だと考えています。私達にしたら、何を今更な話でも、私達の20年前と同じく初めてこの業界にトライしてくる方々のために。 受入先の方へ。アナタは「人」を十分吟味せずして、ある意味、盲目的に、...
アカデミー 「現場を問題なく回せる人」はドンドン限られてく…だから
AIがどれだけ進化しようとも、受入先の意思決定権者と話する人、外国人労働者の一人ひとりと話をする人、いわゆる「現場の人」の存在価値は、増々高まっています。AIがどれだけサジェストしようとも、トスアップしてくれるようになっても、現場へ出向いて...