仲間 サラリーマンの方へ…最賃上げに賛成できる企業以外は、ジリ貧なのかもしれないぞと。
特に中小零細の受入先の方、 賃上げに否定的な受入先とお付き合いのある方、 経営者に振り回される宿命にあるサラリーマンの方、 今後はジリ貧かのかもしれません。 65.3％の企業が「最低賃金の引き上げに賛成」 前年の2倍 ヤフー記事コメント 賃...
余談
仲間 
SAVE たまには…私のもう一つの活動…外国人受入適正化協議会～SAVE～
世間様は三連休みたいなので、たまにはと。 お仲間内で、こんな取り組みを続けています。 外国人受入適正化協議会～SAVE～ あえてわかりやすく辛辣に書いてみますが、 どこぞのアルアル団体のように、 ・連合を組んで資格ビジネスやプラットフォーム...
余談 私の長～い「つぶやき」を見てる奇特な人の傾向…
つまり、どんな方々が私の周りにいらっしゃるかってこと。 どんな方が興味関心を寄せてくださり、 こんな日本語も文脈もデベタラな私の、 読みにくい文章を読んでくださっているのかってコトです。苦笑 私が感じる特徴を列挙してみます。 ・常に現状に問...
余談 去年、カナダへ転職していった元技能実習生に、今更の就労証明を作り直して送ってあげた…
たまにカナダで元気そうにしている姿が、 facebookのタイムラインで流れてきていた。 その子は、 訪問した時にゲームばかりしてる子や、 誰かの何かの不平不満ばかり口をついて出てくる子と違って、 一般的な技能実習生たちの中にいても、 一人...
余談 情報過多な今、人はどのように行動するのか
答えは簡単。 思考停止する人が多いのが一般的です。 つまり、脳が考えるストレスから逃れたくなり、 思考自体を止めてしまうんです。 もしくは、無意識にも、 自分に慣れ親しんだ最もストレスの少ない発信源に、 触れようとします。 もっと言えば、 ...
余談 私は技能実習＆特定技能業界の応援団になりたいんだと思う…
久しぶりにコチラの動画を見ました。 懐かしさと同時に、変わりなく頑張ってる人たちを応援し続ける姿に、 改めて共感を覚えました。 人によっては暑苦しいって思うのかもしれませんが、 変わることのない人の本質…心を揺さぶる方々です。 たぶん、どの...
余談 譲れない想いは人それぞれに…
大好きだった… やっぱり心に響く、間違いなく揺さぶられてる。 今、見返してみても… 現場で取り組んでるとき、 警察ドラマでもなんでもないし、 これらのシーンとは決して同じじゃないんだけれども、 法がいくら定めていても、 譲っちゃいけない局面...
余談 みんなHowが知りたくて…でもWhyがわかってないとHowも活きなくて…
みんな、諸問題を“どうやって”解決していくべきなのかを知りたい。 ソコは明確に自分の中に問題意識があって、 “痛い”レベルだから、その時、その場で、 解決してくれることに対しては、 お金さえ喜んで支払う。 なんなら、その先まで自らの足でお金...
余談 変化適応はインスタントにはできないから、ホンモノしか生き残れないんだ…
先日？ どこかで少し書いた記憶がありますが、 ダーウィンの進化論… 変化適応最強説… ふと思う。 フツー、変化が先にあって、 それらを感じ取って、 どのようにすれば、 どの変化にどんな感じで適応していけるって言えるのか？ 変化ってハッキリ目...
余談 法のアップデートは学ばねば！って思うからストレスになる…勝手に頭に入ってくる秘訣
ちょっと昨日の話の続きというか、 「コツ」を書いてみます。 私が実感している一つのやり方として、 自分が知っておくべきことを、 知る前から、「誰かに正しく伝える」前提で、 アウトプットしていくと、 自然と覚えるようになります。 一つの環境設...