余談 Do it anyway…
和訳…「いいから、ヤレよ！」最近、たまにはって、マッチョな事も書いてみたんだけど… 結局、乗り越えられない人は、永遠に幸せにはなれない。 今どきオカシイ？ナンセンス？時代錯誤？…クソ喰らえ！成し遂げたいんだろ？架け橋になりたいんだろ？相手の...
余談
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余談 「背中を見せる」度合いは、より一層、強くなってる…
どうも取っ散らかってるので、何度目かで整理する。（日曜だけにウダウダ書いてみる） 私が本当にヤリタイ事は、何なのか？当然、始まりはこの業界。みんなこういう事に困ってるだろうって、解体新書って企画を始めた。毎日毎日ウダウダ書いてる自問自答の中...
余談 「倍倍FIGHT!」
私が知らなかっただけですが…この曲もヒットしたことを思うと、やっぱり時代の変化を感じます。以前、こんな「可愛さへ振り切り」の曲がヒットしてましたね。で、早々に二番煎じ的に、同様なものかと思ったんですが…なんと歌詞が全く「可愛さ」へ全振りして...
余談 ハートの萎えた男は要らない♪
優しさだけじゃ物足りないのよ…最近、懐かしすぎて、明菜様にハマってます。ガキの頃は、その美貌にぞっこんメロメロだったから、全く気付かなかったけど、曲調もマッチしたシャープなワードが、小気味よく並んでる。TATTOO哀れなアンドロイド、チープ...
余談 今までの君は間違いじゃない♪
約束の橋契約という約束をした。別に、首に鎖を繋いで強制させる約束なんかじゃないんだけど、人は大人なら、自分の意思で約束した事は、守ってやり通さねばならない。ごくごくフツーの当たり前のこと。誰もがそう思い願って約束=契約を交わす。 でも、現実...
余談 倒産時代の表面化を、いつまで対岸の火事と見ているのか…
「従業員退職型」の倒産急増 最多更新ペースのワケ 静岡県でも雇用喪失が過去最悪 - 静岡ライフ この、従業員退職型といい、文中の、諦め廃業といい、以下の大倒産時代といい、〈中小企業の大倒産時代到来か〉東京都の最低賃金引き上げ幅が過去最高…コ...
余談 早く一人前に成らねばなのに、努力の基準値が全く違うから、相手にナメられる…
私、随分前から、この方のつぶやきが、大変共感、共鳴できて、こんなふうに簡潔に的を得て言語化できる方がウラヤマシイとさえ。145カ国で最も仕事のやる気がない日本人 | アゴラ 言論プラットフォーム この業界、何やかやで入ってみるとよくわかる...
余談 昔からずっと言われ続けてる”情強＆成熟”に成れない理由
お金を例に出すと、わかりやすい。お金は一体、どういう仕組みで社会を還流しているのか。どうすれば、還流している流れの中から、必要な分だけ、コップですくえるのか。モノの生産から流通、販売までの流れ、仕組み。銀行や、税金など行政のお金の流れ、仕組...
仲間 特定技能でも技能実習でも育成就労でも、業界適正化・健全化に”本気”で取り組んでいるならば…
本来、適正化だの健全化だのと、こんなワードを大上段に振りかざすのは、そもそも好きじゃない。むしろ、いつもながら、結果として、勝手にそうなっていた…って流れを創り出したい事の方が、私的には本望なのです。だけど、イチイチ、んな言い訳がましい断り...
余談 「人は育てるものではなく育つもの」
なんかとりとめもなく、ツラツラとウダウダ書いただけなので、よほどのヒマ人の方だけ、どうぞ…。汗 育成就労って、なんかこうシックリこない。ソレを言うなら技能実習もなんだけど。共育って前から言ってるけど、ソレに近い言葉がコレかなって。「人は育て...