経験談や実例

先週、やっと有識者会議が終わり、 業界は本格的に新制度セミナー一色になってきています。 まぁ、文章は読んでもその意図や派生する現実を想定できる方々ばかりではないので、 「誰かにすがろう」＝「自分で読まずとも問題ない」と無意識に思考停止してる...

物事の本質とは、こういうことを言っているんだと思う。 先日、レコメンドされたニュースを見て思った。 若者たちの間では、いわゆる出会いサイトと言われていたマッチングアプリ離れが加速しているという。 　 この業界は、今や、やれ転職、さぁ転職、す...

色んな水位がジワジワと上昇し続けてく中、 みんなどうやって溺れずに乗り越えているのか。 今朝、こんな投稿がXでレコメンドされてた。 どうやら住民税の支払いがされていなくて役所から督促状が届いたと。 この方、会社から徴収されてるから意味が解ら...

先日の続きです。 前フリなくそのまま行きます。 「この方向性を踏まえ、技能実習制度及び特定技能制度の在り方をより具体化すべく」 つまり、定めた「一定の検討の方向性」にのっとって話を進めていきますと。 私のように整理整頓能力のない人は特に、 ...

​イマサラでもありますが、こういう先、増えてくでしょうね。 なんてったって、2極化は加速する一方にて、 ホンモノじゃない先は淘汰されて行きますから。 早いか遅いかの時間の問題です。 サラリーマンの方は、所属組織次第となるので、大変ですね。 ...

なんかですね、請われて二度目の開催の運びとなります。 確かに、技能実習生ではなく、純然たる労働者になっていくと、 インドネシアの従来の送り出し先では、この先、法的に無理ですからね。汗 　 なんのことはない、わかりやすく言うなら「視察ツアー」...

「目に見える恐怖」が一番安直な「戒め効果」なので、 好きじゃないけど、たまには備忘録的に。 先日、敬愛してやまない先輩のお一人から、 以下のメディアニュースをシェア頂きました。 懲役3年・執行猶予5年と罰金50万円に加え、 不法就労を手助け...

コレは、笑顔も感謝も生み出せない人たちが、 どれだけ能力が高くとも、ビジネスとして成功しない、できない、 何よりも健全に続かないことの裏付けとも言えます。 　 頭が悪くても、能力がなくても、「抜群の成果を出す人」のたった1つの特徴　 　 私...

さて、昨日に引き続き受入企業側です。 これね、本当に特定技能の受入先こそ、近い将来のために、ちゃんと知っておくべき部分です。 技能実習計画の認定の取消しを行った実習実施者　 (１)　株式会社エムズ（代表取締役　川合　洋一）　 認定計画の取り...

そういえば、私が聞き及ぶ範囲ですが、 実地検査に立ち会う監理団体の方から、 『「上から監理団体は多すぎるから減らせ！」的な指示を受けている』って話を聞いた… と、そんな話が耳に入ってきてました。 行政コストを下げるには＝機構がラクになるのは...