受入企業向け

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ポイント

監理支援機関、登録支援機関で「平凡ライン」でいるために…

昨日アレコレ書いてたら、なんとなく、平凡シリーズを書いてみたくなりまして…。この業界で「平凡」な人って、どんな人ですかね。平凡っていうからには、突出してできる人ではないけど、何も知らないずぶの素人でもないですよね。なんせ、平凡なんですから。...
ポイント

平凡に満足できる人=平凡を実現し続けられる人材が、大事

元気のいい人、挑戦する気持ちの強い人、やる気のある人が、一般的には好まれますが、別にそういう方々ばかりじゃない。孫正義のTwitter投稿に「反省」「すみません」と謝罪する人が続出した深いワケ | 「超一流」の流儀 | ダイヤモンド・オンラ...
AI(AGI、ASI)

外国人労働者支援業界で、AIが進歩しても安泰な仕事とは何か?2

昨日、書き終わって、ふと思い出したので、改めて…。今度はブレないように、答えから書いていきます。思うに、その時の現状を眺めてみて、そこから人が次に求めてやまなくなる部分を抽出して、新たにパッケージ化、言語化して、次のステージの仕事を創り出せ...
AI(AGI、ASI)

外国人労働者支援業界で、AIが進歩しても安泰な仕事とは何か?

こんな記事を見つけて、ついつい、この業界だったら、どんなお仕事が安泰なのかなって、ちょっと考えてみた。注:書いてて途中で気づいた。この記事の中身を全く無視して書いてたので、明日またこの記事を読んで思いついた事を書いてみます。汗日本語教師…ス...
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もうね…頭良い人じゃないと生き残れない

介護の事もわかる。建設の事もわかる。農業の事もわかる。ベトナムの事も、インドネシアの事も、ミャンマーの事も。技能実習も、特定技能も、育成就労も。入管法も、労基法も、職安法も。年金も、保険も、補助金も。日本語教育も、特別教育も、職員教育も。 ...
受入企業向け

Wonderful Opportunity

実際には複数形なんだけどね。笑この仕事やってると、よくもまぁって次から次へと色んな事が起こります。これらにくたびれる方々も少なくないようですが、ある方が、おっ、またイベント発生!さぁ、今度は何だ?また経験値稼げちゃうじゃないか(^^)そう面...
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久しぶりに書きたくなった日本側の勝手な都合

マッチング次第なので、それだけの事っちゃそれまでなんですが…大半の外国人労働者は、若者達は、期間限定、3年だから日本にも働きついでに行ってみたいと考えてくれる。 この前提、現実…人の自然な強い気持ちを、どうも置き去りにして、受入先は長く勤め...
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コレって受入先と監理団体や登録支援機関の関係にも…いや、送り出し機関に対しても、全く同じ事が言えませんか?

ジャイアニズムが通用するのは、相手が子供の場合だけ。そう、まるで、ジャンプしてみろ…チャリンチャリン…金出せ…もしくは、借りるだけだから、返すからさ…いつかな…(永遠に来ないけど)的な話。 トランプ大統領の「交渉術」 アジア諸国には通用せず...
お金

こんな経営者ばかりなら…

博士号を取得!長崎の中小企業社長(69) 組織論を研究、若い世代から刺激「学び直し遅過ぎることない」(長崎新聞) - Yahoo!ニュース 元記事↓学術的な知識だけではなく勉強になったのは、いかに自分の思い込みや偏見に縛られているかに気付い...
ポイント

行政書士法違反だと騒ぐ方々をみて…

違法だ!と騒ぐ行政書士さん達が多い背景を想像してみると、やはり、仕事が取れない方々が、苦労して資格を取ったのだから、自分達に回せ!って言いたい気持ちが裏にあるからなのでしょうかね?そう想像できる方々は、決して少なくない。だとしたら、この点で...
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