ポイント お茶会で感じた事… 先日、久々にお茶会してきました。総勢、6名の方々の近況やらお悩みやらご相談やら、お聞きして、ご一緒の方々と、あれやこれやとお話してきました。う~ん、やっぱりリアルならではの、少人数ならではの、僭越ながら当方を介しての集まりだけに、「初めまし... 2025.06.15 ポイント仲間受入企業向け問題解決士業外国人技能実習制度外国人育成就労制度当事者意識新人(新規参入者)さんへ本質(生き方)法特定技能登録支援機関向け監理団体向け監理支援機関経験談や実例送り出し機関
お金 ご報告方々、ご紹介方々、ボヤキ方々… まったく、我ながら、わかっちゃいても、よくやるなぁと。笑というか、今回(今年?)に限っては、限界を感じました。汗・NBIは、2月?3月?くらいから、ずっと水面下で、あーでもないこーでもない…(今、やっと渡航中)その間に、・シェア企画をやり、... 2025.06.14 お金余談問題解決本質(生き方)
ポイント コスパタイパを上げるため、国が大きくゲームチェンジしようとしている根底の流れ 口語体:コスパ、タイパ行政用語:生産性の向上口語体:給料(最賃)UP=稼げる会社へ行政用語:一人も置き去りにしない要は、会社も個人も、もっともっと稼げるようになりましょうって話。 で、そのために、ジョブ型、キャリアパス、キャリアマップ、キャ... 2025.06.11 ポイント余談本質(生き方)
お金 付き合いたくない人と付き合わねばならない人の為に… 時折、私のスマホにも、モームリ等の退職代行ネタがレコメンドされてくる。ホリエモンでも、ひろゆきでも、そんなん使う必要なく、とっととバックレれば良いって言ってるし、それもそうだとも思う。たぶん私も学生の頃は、そうした事もあっただろうから。で、... 2025.06.06 お金ポイント仲間受入企業向け問題解決士業外国人技能実習制度外国人育成就労制度当事者意識新人(新規参入者)さんへ本質(生き方)特定技能登録支援機関向け監理団体向け監理支援機関経験談や実例送り出し機関
ポイント 誰にだって失敗はある≒背負う十字架的なものもあるけれど、それ以上に… 背負う十字架…誰だって、初心者の頃があります。 借金漬けにされてた外国人を招聘してしまった…問題児を採用してしまった…対応をミスって相手からの信頼を失った…知らなかった、気づかなかった、サボってた…金儲け優先しすぎて、結局、稼いだ以上の金... 2025.06.02 ポイント受入企業向け問題解決士業外国人技能実習制度外国人育成就労制度当事者意識新人(新規参入者)さんへ本質(生き方)特定技能登録支援機関向け監理団体向け監理支援機関経験談や実例送り出し機関
お金 久々に9割ボランティア1割ビジネス程度が丁度よい…って感じた事 先日、久しぶりの海外面接に同行してきました。その際、感じた事を一つ。そこの受入先は、近年、「人間的な成熟度合い」と、「対象職種での経験」を、双方ともに一定以上ある事を重視してるが故に、結果的には、30前後が候補者に並び、同じく27〜32くら... 2025.05.30 お金ポイント受入企業向け問題解決士業外国人技能実習制度外国人育成就労制度当事者意識新人(新規参入者)さんへ本質(生き方)特定技能登録支援機関向け監理団体向け監理支援機関経験談や実例送り出し機関
お金 人との出会い以上のエンタメはない… 私、やっと自分の肩書?職業?を言語化できそうです。「出会いコーディネーター」でしょうか。人生、全て、「出会う人」によって、大きく変わります。親の下に生まれてきた子。学校でたまたま出会う同級生、先生。職場で一緒に働く同僚。縁あって結婚する相手... 2025.05.26 お金その他仲間余談本質(生き方)
AI(AGI、ASI) これから活躍できる人 いやいや、おっしゃる通り。私が言語化するとこんな感じになります。組織内を一本にまとめられる経営者と、ソレに心から深いところで共感共鳴できる職員。そんな組織に、これまた、共感共鳴できる受入先。そんな方々が、活躍の場を拡げて行きます。 そんな組... 2025.05.14 AI(AGI、ASI)お金ポイント受入企業向け問題解決士業外国人技能実習制度外国人育成就労制度当事者意識新人(新規参入者)さんへ本質(生き方)特定技能登録支援機関向け監理団体向け監理支援機関送り出し機関
AI(AGI、ASI) AI時代の現場職員の実務を考えてみた 育成就労のアウトラインが見えてくる中、 AIの進化が止まらない。 数カ月前にはとても足しにもならなかった状況が、今では相当な時短に使えるトスアップの精度、確度が格段に進化してる。AIはホワイトカラーの仕事を奪っていく。それは、その人毎に適性... 2025.05.11 AI(AGI、ASI)仲間受入企業向け問題解決士業外国人技能実習制度外国人育成就労制度当事者意識新人(新規参入者)さんへ本質(生き方)法特定技能登録支援機関向け監理団体向け監理支援機関送り出し機関
U40 頭の悪い人はコスパタイパと騒ぎ、頭の良い人はコスパタイパの悪い事に特化する 時折、この方の記事がレコメンドされてくる。その中でも、とっても響く内容がありました。--よく考えれば、どの分野でも上に行く人間は例外なく、最初は「割に合わないこと」を続けている。・管理職になる者は、上司に可視化される形で地道な積み重ねを行い... 2025.05.04 U40お金ポイント受入企業向け問題解決士業外国人技能実習制度外国人育成就労制度当事者意識新人(新規参入者)さんへ本質(生き方)特定技能登録支援機関向け監理団体向け監理支援機関経験談や実例送り出し機関