仲間 情報接種のコツ…溺れていませんか😅 情報弱者が、さらに加速度をもって淘汰されていく… そもそもが、ネットから情報をとろうとしていない、 アナログオンリーの人たちとの情報格差はとんでもなく開いている。 そんな相手とは、もはや組む相手としては、 付き合うコトすら、難しくなっている... 2022.03.04 仲間問題解決士業外国人技能実習制度当事者意識新人(新規参入者)さんへ本質(生き方)法特定技能登録支援機関向け監理団体向け送り出し機関
受入企業向け 今回、虚偽、隠ぺい、賃金不払い、そしていつもの安衛法違反が多かった… さて、昨日に引き続き、残りやっつけましょう。 (10)有限会社ジー・アール(取締役 後藤 康之) 認定計画の取り消しは(3件) 令和2年7月3日認定分。 処分理由: 労働安全衛生法違反により罰金の刑 処分根拠:技能実習法第 16 ... 2022.03.03 受入企業向け外国人技能実習制度当事者意識新人(新規参入者)さんへ法特定技能登録支援機関向け監理団体向け経験談や実例
受入企業向け ビックリする一族がいた…アホは消えて欲しいと心の底から願う… いつも通り、昨日の続き… 受入企業側の行政処分の深掘りですね。 早速行きます。 技能実習計画の認定の取消しを行った実習実施者 (1)株式会社浅海建設(代表取締役 浅海 一也) 認定計画の取り消しは(9件) 平成30年11月6日~令和... 2022.03.02 受入企業向け外国人技能実習制度当事者意識新人(新規参入者)さんへ法特定技能登録支援機関向け監理団体向け経験談や実例
受入企業向け 久しぶりの監理団体許可取り消し!ドンドン逝って欲しい! 岡山の暴力事件(人権侵害)のイレギュラー行政処分が、 スピード感をもって公表された後の、 定例処分公開です。 今回の処分先とも、連動しているのかどうか… 早速行きましょう。 令和4年2月25日(金) 技能実習法に基づく行政処分等を行いま... 2022.03.01 受入企業向け士業外国人技能実習制度当事者意識新人(新規参入者)さんへ法監理団体向け経験談や実例送り出し機関
仲間 混乱が続く入国再開申請カバーのコツ…エルフス、大使館、航空券、隔離などなど いやいや、大変です。 木曜の夜から金曜にかけて、 ほぼほぼコレで潰れました😅 コレでやっと大筋は見えてきましたが、 まだまだ細かい部分は混乱が続きます。 いつも思うところを… そもそもが、能力の高い方々、 役所文書の判読、咀嚼、理解、応用が... 2022.02.26 仲間受入企業向け問題解決士業外国人技能実習制度当事者意識新人(新規参入者)さんへ業界アップデートメール法特定技能登録支援機関向け監理団体向け経験談や実例送り出し機関
YoutubeLIVE 今夜も懲りずにLIVEやることに…入国解禁スペシャル♪ そういえば、先日、ある方から、 ブログといい、Youtubeといい、 色々と毎日大変ですね…って、言われました。 (皮肉ではなく、なんかこう感心くださって…) う~ん、確かに、 このブログは毎日更新してますし、 水面下で毎晩のようにエピソー... 2022.02.25 YoutubeLIVE仲間受入企業向け士業外国人技能実習制度新人(新規参入者)さんへ法特定技能登録支援機関向け監理団体向け送り出し機関
受入企業向け 岡山の暴力会社の”臨時”行政処分公表!やればデキル!厚労省! 2月18日(金)、初めての、 超超超スピード処分の公表がありました。 一社だけの処分で出すなんて、 2017年の新法スタート以来、初めてのコトです。 てか、私にしたら、毎回毎回、都度都度一社毎にされたら、 たまったもんじゃありませんが、 映... 2022.02.21 受入企業向け士業外国人技能実習制度当事者意識新人(新規参入者)さんへ法特定技能登録支援機関向け監理団体向け経験談や実例
受入企業向け ベトナムのルールも変わる…プロはキャッチアップしてますが、ブローカーは…? 日本側ばかり見ていても、十分とは言えません。 ベトナムのみならず、インドネシア、フィリピン、中国、他、 送り出し国側だって、当然、ルールは変わっていきます。 敬愛してやまないお仲間内の方が、 このように上げてました。 DOLABから連絡... 2022.02.13 受入企業向け問題解決士業外国人技能実習制度新人(新規参入者)さんへ法特定技能登録支援機関向け監理団体向け経験談や実例送り出し機関
受入企業向け AIはアナタが求める法的根拠、法のアップデートはレコメンドしてくれない… AIのおかげで、便利になってますね。 特にスマホを見れば、 SNSはもちろん、メディアニュースまで、 自分の興味関心のあるワードなどを拾い集めて、 色んなレコメンドをしてくれます。 おかげで、いちいちワード検索せずとも、 色んな記事やニュー... 2022.02.08 受入企業向け問題解決士業外国人技能実習制度当事者意識新人(新規参入者)さんへ業界アップデートメール法特定技能登録支援機関向け監理団体向け経験談や実例
受入企業向け 人権保護が手厚く進むと、どういう問題が起きてくるのか考えてみた。 本文に、画像との「直接の関係」はありません。 単純にこういう事態が起きた場合、 受入企業側、監理団体、登録支援機関、士業などは、 どう対応すべきだと思いますか? 今ならば、 「母国でのオミクロン感染が怖いから帰国したくない…」 な~んて... 2022.02.05 受入企業向け法特定技能登録支援機関向け監理団体向け経験談や実例