問題解決 技能実習制度事業における、JITCOサポートは本当に素晴らしいのか？
JITCOサポートをはじめ、〇〇〇、×××、△△△と、特に書類関係をサポートしてくれる、システムは、民間でもいくつかあります。監理団体のみなさん、お使いですか？笑特に駆け出しの新規参入組など、あまりよくご存じない方のために、私が思う、一長一...
問題解決 
問題解決 監理団体、登録支援機関、送り出しスタッフ、日本語教師の副業について考えてみた
＊画像、ちょっとキャッチーにしてみました。ご存知ですか？今や、国のモデル就業規則にまで、副業を許容（推進？）するかのような表現が盛り込まれているということを。ご存知ですか？年金問題含め、暗に国が、自分の人生、自分で稼いで自己負担してね～って...
その他 物販と人財ビジネスの大きな違い
ある方の商談に便乗して、物販のスペシャリストの方とお話する機会があり、たくさんの気づきと学びをいただきました。コチラの方、日本の様々な商品を、海外へ物販したい方を、支援されている、知る人ぞ知るプロの方です。イマドキ当然ながら、ネットを活用し...
アカデミー 『監理団体新人職員アカデミー』アンケート募集結果のご報告２
注：画像は一切、本分と関係ありません。苦笑 でも、吉高さんも昔から好き。実は、アレから未だにアンケート結果が届きます。とても勉強になる声ばかりでしたので、前回載せきれなかった部分をご紹介します。注：先日のアンケート集計報告の続きです。読者...
問題解決 外国人労働者受入企業の最初の口コミ紹介は、だいたい間違っている場合が多い。
普通、技能実習であれ、技人国であれ、外国人労働者を受け入れている企業が、イチバン最初にお付き合いを始める業者って、ほぼ口コミ紹介先ではなかろうかと思われます。そして、何かの拍子に、クリティカルなトラブルになり、もっと良い監理団体はないのか....
アベンジャーズサービス 技能実習、特定技能への新規参入希望者に対しての「顧問」と「コンサル」の違い？
あるプロ中のプロの方が、顧問契約とコンサル契約とに分けてサービス提供していらしたので、合ってるかどうかわかりませんが、なんかこう書いてみます。コンサル側からは、顧問は受動的コンサルは能動的と、分けて区別している。似ているけど、微妙に違う。無...
問題解決 技能実習も特定技能も、けっきょく経営者次第
この外国人就労支援業界でも、結局のところ、人次第。関わる人がどんな人なのか。その人は平気で嘘をつく人なのか。本音と建前の使い分けが、どういう意味で上手なのか、ヘタクソなのか。相手を気遣っているのだろうけれども、本音を言わない言えないヒトなの...
問題解決 どうすれば一監理団体職員が今以上に稼げるのか？
最近、こんなことを考えてしまう機会が多い。現場で懸命に目の前の日々の業務に取り組み続けている監理団体の職員が、どうすれば今以上に稼げるのか。ここでは、レベルの低い悪質ブローカー云々の視点の話ではなく、マトモな方々向けの、無理のない自然な稼ぎ...
問題解決 【外食・宿泊・介護編】特定技能の具体的な募集受け入れ方法をわかりやすく書いてみた
どうにも情報格差が埋まらない。そして、混乱が止まらない。どこの何を見れば、答えがわかるのか、特に外食や宿泊の方々は、どうにもイマイチわかりにくい。また、色々勉強していても、どうもコツというか、根本的なポイントがわからない、ピンとこない方が多...
問題解決 こういう手法ってアリ？外国人就労ビジネスのアウトソースの数々…
外国人就労外部委託は、してはならないモノが多くあります。しかし、その道のプロに依頼したほうが、より効果的という現実もあります。例えば、日本語教育。送り出し先なのか、入国後法定講習なのか、技能実習制度では、日本語教育（日本語だけじゃないけどね...