受入企業向け 改めて技能実習と特定技能、監理団体と登録支援機関の関わりで決定的に違う点について、現実を書いてみる…
先日、YoutubeLIVEでも取り上げた話題ですが、 改めて… ＊ご関心ありましたら、この回をご覧ください。 あるFBグループで、こんな相談を見かけました。 （実習生から特定技能に移行する外国人の場合についてのようですが…） 1)監理組合...
経験談や実例
受入企業向け 
受入企業向け 送還忌避罪に続けて明らかにダメな外国人労働者の強制帰国ルールもぜひ創設願いたい。。。
まずもって、法的根拠や解説などではなく、 あくまでも要望、ニーズについて書いてみます。 フツーに考えると、 送還忌避罪＝強制送還を拒否することを罪とするということですよね。 そもそも現行法上で改めて必要？ 強制退去命令を拒否している時点で、...
受入企業向け アナタは外国人労働者のみならず、人材を育てますか？選びますか？
久しぶりに取り上げたい記事を見つけました。 技能実習でも特定技能でも、 アナタは、育てる至上主義ですか？ それとも、労働者は選びますか？ もうね、メッチャ共感します。 この『選ぶ』って前提。 意外とないがしろにしていませんか？ 今現在で、喉...
YoutubeLIVE 人との双方向の交流こそが、外国人労働者業界の楽しみ。
あぁ、楽しかったYoutubeLIVE(^^) （終わってないよ、先週末の特番のことだよ。苦笑） 人が増えると、新たな会話が生まれて楽しい。 そして、双方向がイチバン楽しい。 やはり、リアクションがあると、 コメントがあると、 乱入者がいる...
YoutubeLIVE 流れ去って残らないから本音が聞けるYoutubeLIVE、明日夜拡大版放送します！
当初、『…暴露します』なんてタイトルでやってたブログも、 趣味の範疇からライフワーク的になっていると、 意外と言いたいことが書けない場合もあります。苦笑 （いや、つながりのある方々へは、水面下で相変わらず色々言ってますけど。笑） そんで、入...
受入企業向け 【法令違反】新たに不法就労ってワードが出てきてる…
昨日の続き。 監理団体の許可の取消し等を行いました さて、実習実施機関、いわゆる受入先の深掘りへと。 今回は６社。 技能実習計画の認定の取消し （１）株式会社旭紙工所（代表取締役 渡邉 俊介） 認定計画の取り消しは（20件） 平成３０年...
受入企業向け 監理団体も登録支援機関も送り出し機関も、二極化は間違いなく加速している…
コンプラによる２極化が、加速している。 先日、Skypeお茶会で、 ある大手の代表理事の方とお話する機会がありました。 大企業周りの受入先とのお付き合いもあり、 最近、受入側からの要望が顕著になってきていると… 外国人技能実習生でも特定技能...
問題解決 監理団体職員の求人募集が激アツだけど…（たぶん登録支援機関でも）
募集かけたら何十人も応募があった… 重ねて耳に入るお話だったので、 取り上げてみた。 コロナが見えなかった部分をあぶり出してきているから、 残念な監理団体から、人財が流出しているらしい。 加えてこの就職難。 送り出し機関にクビにされた帰国困...
YoutubeLIVE 技能実習＆特定技能のYoutubeLIVEは、本当に楽しい💛
正直なところ、こんだけ楽しい情報発信をしてる人って、 この業界でいないんじゃないかなと、自画自賛したくなるほど、 楽しい時間を過ごさせていただいてます。笑 それほどに、一緒に放送にお付き合いくださっている方々が、 素晴らし過ぎて、頭が下がり...
お金 ある登録支援機関からの相談『特定技能の法人営業はどうやったら成功しますか？』
私、あるプラットフォームを通じて、 スポットコンサルもやってます。 細かい業界的な相談も対応は可能ですが、 こういった事業展開に対しても、 一定以上の対応が可能です。 事実、かつて、監理団体としての新規受注を取りに行くには、 どうすべきかに...