問題解決 監理団体のWEB上での「監理費表」の公表について 先週は盛りだくさんだったので、少しお裾分け?苦笑 しばらく前に、いわゆる「監理費表」をネット上でも公開しなさい!ってお達しがありましたよね。 コレのこと。 すぐ思いつくのは、 「ウチより他の団体の方が安いじゃないか…ってわかっちゃったら、め... 2023.04.04 問題解決士業外国人技能実習制度当事者意識新人(新規参入者)さんへ本質(生き方)法監理団体向け
受入企業向け 外国人技能実習生の迫害よりひどい、日本人への賃金不払い詐欺やら虚偽隠蔽やらのオンパレード 日本人は、外国人同等以上に、労働者保護を徹底されるべきだ! カワイソウな日本人を救え! ホント、ビックリするほどに、 そして、毎月の技能実習の行政処分どころじゃないほどの「数(A4で67ページ分)」が、 更にはその迫害の信じられない「度合い... 2023.04.03 受入企業向け士業外国人技能実習制度当事者意識新人(新規参入者)さんへ法特定技能登録支援機関向け監理団体向け経験談や実例
SAVE ChatGPTに奪われない仕事、ヤリガイのある仕事として人気が出ると良いのだけれど… 前々から言われていますが、 今の仕事を去ることになる人たちは、 少しずつ増えていくんだと思われます。 その具体的な象徴とも言えそうなのが、 ChatGPTですよね。 外国人労働者の受入にはどのような手段がありますか? 技能実習生の受入はどう... 2023.04.02 SAVE受入企業向け問題解決士業外国人技能実習制度当事者意識新人(新規参入者)さんへ法特定技能登録支援機関向け監理団体向け経験談や実例送り出し機関
SAVE 自分で自分を教育できない人は淘汰されていく 昔々から、延々と言われ続けてきて、 最近、富に「人材育成」に大きくシフトしてきている今、 そもそもの「自分育成」ってできてますでしょうか? ぶっちゃけ、下手に業界経験年数だけが長い方よりも、 ここ3年程、必死にアレコレと取り組んできた方のほ... 2023.04.01 SAVE受入企業向け問題解決士業外国人技能実習制度当事者意識新人(新規参入者)さんへ法特定技能登録支援機関向け監理団体向け経験談や実例送り出し機関
受入企業向け 残念な人材はショーケースに並び、優秀な人材はそもそも表に出てこない いやいや、コロナも明けて、 やっと人の往来が巡るようになってきたって感じです。 先日、介護で優秀と言える人材が、 東京圏の介護施設での募集面接に落ちたとのこと。 この方に全く他意はないのですけども、 良いですね、人材側もまた、競争にさらされ... 2023.03.31 受入企業向け問題解決士業外国人技能実習制度当事者意識新人(新規参入者)さんへ特定技能登録支援機関向け監理団体向け経験談や実例解体新書送り出し機関
受入企業向け 技能実習の監理団体と特定技能の登録支援機関は、受入先の代行業?それともコンサル業? 代行とは… ① 本人に代わって行なうこと。 本来の職にある者に故障があるときなどに、その職務を代わって行なうこと。また、その人。 ② ある物事の代わりとして行なったり認めたりすること。 コンサルティングとは… クライアントの相談に乗り、クラ... 2023.03.30 受入企業向け士業外国人技能実習制度当事者意識新人(新規参入者)さんへ法特定技能登録支援機関向け監理団体向け送り出し機関
受入企業向け 締切間近、「進化を加速したい業界人」は、この春にこそ、お早めにどうぞ! 何度目か…でも、ご覧くださる方も新たな方もいらっしゃるので、 たまには「今の自分」で、色々書いてみよう。 ほとんど斡旋アピールしない私。 でも、たまに書いてる機会が多いのが、 この解体新書企画。 私が一番長く続けていることもあるし、 協力関... 2023.03.29 受入企業向け問題解決士業外国人技能実習制度当事者意識新人(新規参入者)さんへ業界アップデートメール法特定技能登録支援機関向け監理団体向け経験談や実例解体新書送り出し機関
受入企業向け 技能実習や特定技能業界で、法令違反がなくなるワケがないシンプルな理由 歴戦のプロに頼めば良い? 士業の先生に頼めば良い? 今ならChatGPTに聞けばわかるし大丈夫? そんなんで法令違反が避けられるなら、 世の中とっくに違反企業なんてほとんど存在しない。 まして、「知ること」と「実際に守ること」は大きく違う。... 2023.03.28 受入企業向け士業外国人技能実習制度当事者意識新人(新規参入者)さんへ法特定技能登録支援機関向け監理団体向け経験談や実例送り出し機関
受入企業向け デジタル化についていけない方は、「置き去り」にされているコトにすら気づかない… デジタル化についていけないアナログのみのオッサンオバサン達は、 今ではかなり、置き去りにされていると、改めてヒシヒシと感じている次第。 ついて行けてる人とは、会話すら成立しない。 例えば、経営者と中間管理職と労働者。 もうイイカゲンにしっか... 2023.03.24 受入企業向け士業外国人技能実習制度当事者意識新人(新規参入者)さんへ法特定技能登録支援機関向け監理団体向け解体新書送り出し機関
お金 外国人技能実習機構にユニオンが損害賠償裁判に持ち込む…技能実習生と受入企業と監理団体と、いつだってアナタが当事者です 人はナゼ、争うのだろう。 私なんて、争う以上に無意味かつマイナスなことはなく、 今では、互いのリソースがもったいないと考えてしまいます。 この件で言うなら、 役所が言っちゃいけないこと言う人材を配置させていたことか、 十分な教育を施されてい... 2023.03.23 お金余談