外国人材 受け入れ

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問題解決

外国人労働者が増えた後の現実的な世界で共生を考えた

色々考えさせられることばかりなこの業界。 確実に外国人労働者が増え続けていきますが、 それはどういう現実を生み出していくのでしょうか。 共生...言葉で言うのはとってもイージーなんですが、 結果、こういう実態を生み出し始めます。 ちゃんと考...
問題解決

外国人労働者の迫害被害者はどう救うべきか

いつの時代にも色んな被害者がいる。 トラブルが起こる様々な背景という現実を直視すれば、 被害者をゼロにすることはかなり難しい。 それでも、一つ一つ原因を潰すトライしていくことで、 いつかゼロに限りなく近くすることはできる。 その一つにまたト...
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特定技能ビジネス狙いが、結局技能実習生ビジネス狙いへと流れるワケ

最近、当方にまで、 監理団体設立や、設立後の取り組み方についての ご相談が増えている気がしています。 全体的にも、他にコンサルされていらっしゃる方々にとっても、 同様の肌感覚をお持ちなのではと思われます。 おそらくは、特定技能狙いで様々考え...
問題解決

特定技能は業者を排除し、直接労使同士で採用すべきとおっしゃる方々へ

言いたいことはわかります。 それを求めて然るべきなのもわかります。 しかしながら、 そのハードルが、いかに労使双方にとって、 とても高く、数多く積み上がっていて、 ゴールまで自力でたどり着くために、 何年かかるか...で、結局業者の力を頼る...
アベンジャーズサービス

外国人労働者問題の解決策ってどうすればいいの?

誰もが、簡単に、すぐ、安く、自分でろくに考える必要もなく、 解決できる答えだけを探し求めています。 まったくもって人の性なので、しょうがないですよね。苦笑 でも、残念ながら、そんなイージーな答えはありません。 一つだけ言えば、 ちゃんと寄り...
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解体新書企画、第5期募集開始します。

この活動を1年強続けてきた感想というか成果を、 少し述べさせていただきます。 昨年、2018年2月、この企画をリリースさせていただき、 当時私を除く3名のそれぞれのプロの方々と共に、 世に投げかけてみたのが始まりです。 もっと前を言えば、2...
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特定技能1号の有料職業紹介業者の失敗しない選び方

特定技能の受入をもくろむ際には、 『質の良い労働者に定着してもらいたい』 コレが受入側の間違いのない想い。 *今回は昨日の続きなので、  確認したい方はコチラご参照ください。 そして、そのためには、 実は、登録支援機関をどこにすべきか以前に...
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特定技能登録支援機関ビジネスのマーケティングについて1

奪うマーケティング=前時代的、 愛されるマーケティング=今、これからの時代的、 この相反する二つのマーケティングの違いについて、触れてみたい。 前者については、 私が書き連ねているテイストの逆を書いてみればわかりやすいかと。 いわゆる『焼き...
外国人技能実習制度

解体新書企画にご協力くださっている方々のご紹介

日曜なので、久しぶりに解体新書企画の宣伝などしてみます。 既にご参加の会員の方も、 宜しければおさらい的に各人の人とナリを関心持ってご覧ください。笑 *詳しくは最下部のご案内の中に各人の簡単なプロフやコメントなど頂いていますので、  ご参照...
問題解決

アベンジャーズリスト公開!

アナタの会社にも、様々な営業FAXやDMが届いていませんか? 外国人労働者関連業界へ、 様々な方々が参入しようと動いています。 現在、先走って営業活動に動いている業者が かなり多く見受けられます。 フツーの感覚をお持ちの方であれば、 おいそ...
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