ポイント 発信してる業界人が言わない、大事な「スキル」
ナゼ言わないか…言ってもあんまし共感を得ないから。言ってると偉そうに受け止められるから。そんなこと、イチイチ言わずとも自分で気づいて身に着けていくものだって感じてるから。（言うと私みたいにダラダラ長く書き綴ることになるし、面倒だから。笑）だ...
本質（生き方）
ポイント 
ポイント 職員は育つ前に現場対応させられるから、事業存続リスクを量産する
手を変え品を変え、何度でも言う。【経営者】が裸の王様×浦島太郎だから大損と大恥をかくのに、痛い目を見ても、理解が及ばず、現場職員のせいにしかせずに、周囲に情けなさをさらけ出す。【職員】もまた、所属組織のせいにして無責任極まりないから、目の前...
お金 やっぱり転籍、転職は考えられない…
唯一考えられるのは、途中帰国くらいかな。それ以外は、1年でも2年でも3年でも4年でも5年でも、話し合った結果、契約した期間を全うするケース以外、私には考えられない。理由は数多ある。１．そもそも選べない。（優秀優良な人材をえり好みできる程、殺...
余談 Stand Out Fit In…矛盾だらけの中で進む道
最近、ずっと法を追いかけて見てたから、ちょうど良いなって思って。※コメント欄の上部にある説明が秀逸です。矛盾だらけの業界だけど、踏まえてどう取り組んでいきますか？そう問われてる歌って感じ。そして、皮肉が服着て生きてる私にピッタリの曲。 法さ...
受入企業向け 特定技能で再来日する人材は、やっぱりなぁって思える人材。
数こそ少ないけれど、未だに現場に関わっている私。特定技能が始まってもう6年も経つ。すると、何名か帰国した後から、「私、特定技能で、また日本へ行けますか？」といった相談は…届かない。苦笑なぜならば、帰国時に、「もしまた特定技能で日本で働きたい...
ポイント Are You Gonna Go My Way
I just gonna go my way...私は、私の道を行くのみ。ただ、一人じゃツマンナイ。それに、同じ人間だもの、色濃く重なる方もいらっしゃるはず…。そう思って取り組み始めた最初の企画も、早8年続いてる。 いつもながら、マッチング...
ポイント 日本での起業すら尻込みしてる日本人が、世界を相手に戦えるワケない…
『努力の基準値』なるトピックで先日書いてみましたが、そんな顕著な事例を、こういうステージの広い、もっと大きな俯瞰的観点から…そのほうが分かり良いかもと。これだけ世界との距離が縮まってるのに、私達はもっと個別具体的に目の前の外国人と接している...
AI（AGI、ASI） 我々の時代がやってくる…
普段通りの私達で居れば、時代は勝手に私達を求めてくる。 タリフィ氏は、AI時代に成功したいのであれば、社会的スキルと共感力を身につけるべきだと指摘した。なぜなら、理工系は学ぶことができる分野であるのに対し、AIを使いこなすには「感情的な調和...
ポイント 人は、不安な時に安心安定を与えてくれる人に恩を感じる。だから相手は信頼を寄せてくれる。
私は受入先と外国人労働者と、関係する全ての人たちに、安心と安定を提供できるよう、極めて精力的に細々手間ひまかけて、声をかけ、行動で示しています。ちゃんと相手に、届いて響いて伝わるように。だから、相手がそれらを一定期間、一定以上に実感し続けて...
ポイント 横断歩道のど真ん中を、ヨレず、ブレず、歩き続けていきたい。
いつの時代でも、ITもAIもどこまで技術革新が進んでも、残念な方々は、いなくならない。そう、この業界に限らず。法の限界なんて、そんなものだと思うし、ひいては、人類の限界として、ゼロにはならない悲しさですかね。なので、そんな未熟な自分を救うた...