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モテ男・モテ女になれ!

モテ男モテ女…そんな言い方するのか?苦笑 恋愛に学べ。 以下、性別問わず、「女性」を技能実習生とか特定技能外国人とか置き換えてみてくださいね。 感情入るから、文中は女性のままで行きますけども。笑 特徴①「不適切発言をせず、色目で女性を見ない...
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ドンドン増えてく新たな外国人労働者市場を狙うために

4月、新年度スタートですね。 ちょうどコレを書いてる29日に、閣議決定がありました。 追加分野 ▼鉄道の運転士、駅係員などを含む「鉄道」、 ▼「林業」 ▼「木材産業」 既存の分野の新たな業務を追加 「縫製」 造船分野の「とび」など 技能実習...
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私がナゼ、色んなトラブルを書かなくなったのか?

単純明快です。 理由は2つあります。 1つ目は、 既に現役バリバリの当時のように、 たくさんの現場を抱えていないから。 コレばかりはズルい?ようですが、 業界歴も長く中間管理書以上になってる方は、 似たような状況じゃないかな。 部下のトラブ...
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食い物にされてる特定技能の受入企業が、金だけ吸い上げられてるらしい

特定技能でボロ儲けしてる方々がいらっしゃるらしい。 ひとえに、受入先が情報弱者なため。 特定技能外国人の受入には、登録支援機関に委託しないと無理…なんて、 誠に業者に都合の良い誤解が蔓延しているのでしょうから。   業者側も、それが長続きす...
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500万支払わされ、5年も牢屋へ入るスケープゴートがどれだけ生まれるか

先日、入管法と技能実習法の改正案が、 国会へ提出されました。 皆さんが知りたい「枝葉末節」部分は、 まだまだ出てきてはいません。 ただ、ざっと目を通してみると、 骨格部分においても、注視しておくべき点はいくつか出てきています。 いつもながら...
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日本人の若者にこそ、いや全企業に育成就労制度を強制したらいいのに…

日曜だから、「たわごと」を書いてみます。笑 (てか、ひな祭りじゃん…こんな日にこんなこと書かずとも。汗) 外国人のみならず、日本の若者にこそ、 育成就労制度を利用できるように門戸を開けば良いと思うのは、私だけ…? てか、労働者を雇用する会社...
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ナゼ、今でも監理団体を必要とするのか…育成就労でも変わらない現実

昨日、久々に、”現状での売買”の話を書いてみた。 ナゼ、制度廃止の今、監理団体を必要としている人たちがいるのでしょうか。 一般的には想像つかないかもしれませんが、 こういったニーズがあると想定されます。 1.育成就労に変わっても、結局のとこ...
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監理団体を買いたい…売りたい…が、最近、多い気がする

久々といえば久々ですが、 先日、私にまで、買い手、売り手、双方から届いた。 どうやら、制度廃止を受けて設立や許可申請をお手伝いしてる方々が、 責任を負えないとして、対応してない≒お断りしてるって話も聞いた。 お問い合わせくださった方へは、 ...
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はじめに労働者ありき…が向かうこの先の雇用条件設定の仕方。

たまにはこの角度からも、極論に触れておくのも良いのかもと、 妄想を書いてみます。 (両極を知ることで、中庸のバランスがわかりますので) なんとなく感じることです。 これからはまず初めに、 1、労働者に自分の時給に値をつけてもらう。 2、次に...
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外国人労働者受入業界にチートはないが、その分、リア充そのものとなる

技能実習でも育成就労に変わっても、特定技能でも、 この業界に、マンガやアニメのようなチートはないのが現実で、 しかしながら、そんな現実とも"自然と"ちゃんと向き合えるようになっていくのが、この業界。 なぜならば、自分のためだとサボりがちな人...
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