お金 根底が変わってるんだから、旧スキームは自然と破壊される…
破壊からしか想像は生まれない…どこかでそんな言葉を聞いた覚えがあります。破壊を柔らかい言葉でいうと、淘汰となります。過去と常識がドンドン上書き更新されている今、過去の事業形態のままで、いつまでも成立するワケがない。この業界でも同じ。監理費月...
管理人
お金 
お金 この業界も、相手が喜んでお金を支払いたくなるマーケティング能力は必要だと思う。
コレは、監理団体や登録支援機関の方向けのお話。残念ながらまだまだ一般的には、受入先は、知識や知見にはお金を払わず、「どのように（How)」解決してくれるかにだけ、（もしくは自分の代わりに時間も労力も割かずに、いかに楽させてくれるかに）お金を...
受入企業向け 最賃が31円上がるコトに対して、企業はいやいや従うだけを、いつまで続けるの？
コレを書いてるのは31円UPのニュースが飛び交った、今週の月曜夜から火曜にかけて。今や、既存の日本人従業員の給料も、最賃が上がったからと、昇給させてかねばならない会社は少なくない。最低ラインが上がると、自動的に日本人と同じ給料になってくのも...
お金 外国人技能実習生の借金統計(入管公表)深堀り（続き）
昨日に続いて、書ききれなかった部分を、いくつか書いてみましょう。2022.07.26 「技能実習生の費用負担に関する実態調査（令和４年７月）」を掲載しました。技能実習生の支払い費用に関する実態調査について（結果の概要） 技能実習生の支払い費...
お金 初！技能実習生の借金統計(入管公表)について深堀してみた
私の読み込み方や理解の度合いが十分かどうかは、厳しい目でアナタが判断してください。ずぼらでノーテンキなO型そのものなので。汗少なくとも頭の足りない私には、コレが精いっぱいなので。また、足りない視点はそれぞれに補っていただくことで、早速取り組...
受入企業向け 毎年の7割違反の正しい見方とその驚くべき分析結果…こんなに正常に機能している制度はなかった…残念なメディアに見てもらいたい
さて、毎年のお約束を見ていきましょう。『いつも7割違反』について。ご承知おきの方も復習方々どうぞ。令和4年7月27日（水）外国人技能実習生の実習実施者に対する令和３年の監督指導、送検等の状況を公表しますいつもながら、あのね。一番最初のココだ...
仲間 届く届く、改善勧告、改善指導、改善報告から来庁依頼まで…マニュアル＆チェックリストも…
先月7月、解体新書企画内にて、シェア企画なるものに取り組んでました。今までに実地検査で頂いてしまった書面…・改善勧告書・改善指導書・改善報告書・労基署 改善指導票・来庁依頼監理団体宛から実習実施者宛まで、諸々諸々と。これらの実物そのものや、...
お金 最賃上昇は止まらないけど、中小企業は何の対策も打たないから、こうしていこう
人手不足倒産ならぬ、賃金不払い倒産が増えるのは、容易に想像できますよね。であったならば、この業界に生きる我々は、受入先に賃金不払いがないかどうかのチェックが、より重要になっていきます。もし新規受入希望先が来たら、まず、労働関連法違反を確認す...
お金 技能実習生の借金問題の統計データから読み取れること
人それぞれに見方、受け止め方が微妙に違う、この借金問題。もしかすると、特定技能でも、数年後（10年以上はかかるのかも）、海外試験合格組などが、面接合格して来日してくる人が増えた場合、どれだけ日本側の申請で申告があろうとも、多額の借金をこさえ...
仲間 技能実習＆特定技能業界は、次のステージへと進化してしまう段階へ
２極化と言い続けてますが、今回、より具体的な線引きがハッキリし始めたので、言語化してみます。ホント、お仲間の方が正確に伝えてくださいました。※本当は上下で伝えたくはないのですが、便宜上分かりやすいから、ご容赦願います。汗 A：上のほんの一部...