問題解決 こういう手法ってアリ？外国人就労ビジネスのアウトソースの数々…
外国人就労外部委託は、してはならないモノが多くあります。しかし、その道のプロに依頼したほうが、より効果的という現実もあります。例えば、日本語教育。送り出し先なのか、入国後法定講習なのか、技能実習制度では、日本語教育（日本語だけじゃないけどね...
課題
問題解決 
アカデミー 『監理団体新人職員アカデミー』アンケート募集結果のご報告
注：画像は一切本分と関係ありません。苦笑 でも、すずちゃんカワイイ、景子さんキレイ、蒼井さん笑顔ステキ。笑たまには、こんな内容もご興味あるかなって。ご回答くださった方々、誠にありがとうございました。先日のアンケート集計です。そこそこ偉そう...
問題解決 本気でこの業界で稼ぐごとを、キレイごと抜きに考えてみた。
稼ぐことを考える場合、すでに稼いでいる人は、どのように稼いでいるかを見てみると、そこにヒントがあるように思われます。＊私自身、士業でも送り出し機関の人間でもないので、 日本国内での業者側の稼ぎ方になります。おそらくイチバン稼げていそう、多そ...
問題解決 好調な人財ビジネスから感じたこと。
今の時代、どんどんカスタマイズされたホンモノのサービスが広まっていると感じます。たまたまテレビで『飲食』に特化した職業紹介事業者を拝見しました。ただ『飲食』に特化しているだけでなく、サービスも大手ならではの様々なミソがあって、総合力が高そう...
問題解決 相手に求められる唯一無二のアナタになるためには
昨日の続きです。業界ネタからは少し離れますが、お付き合い願えれば幸いです。まず第一は、アナタ自身が何者であるかを知るところから始まります。まず、経験や実績は大切です。何よりも、体験が自身の中で蓄積し、自信に繋がります。そして、それであっても...
問題解決 外国人就労支援ビジネスにいる人の行く末を考えた。
なんかこうこの業界にいる自分たちが、どこへ向かっているのか、イマイチ、しっくりこない感じもしたので、色々考えています...かなり角が立つ極論を、抽象的にお伝えしています。ご容赦ください。汗まずは、簡単な時代背景と、肝心要なキーポジションとな...
問題解決 法律よりも業界経験よりも知識よりも資格よりも何よりも大切なコト
最近の業界状況は昔と比べたら、まだ業界情報は調べやすく身近になりました。今や様々な場所で、ブランニューなニュースが常に流れていたり、専門的な業界ニュースをキャッチしやすくなったり、ちょっとしたテクニックの切り取りがコメントされていたり、不特...
問題解決 外国人労働者が増えた後の現実的な世界で共生を考えた
色々考えさせられることばかりなこの業界。確実に外国人労働者が増え続けていきますが、それはどういう現実を生み出していくのでしょうか。共生...言葉で言うのはとってもイージーなんですが、結果、こういう実態を生み出し始めます。ちゃんと考えるべき点...
問題解決 外国人労働者支援業界の成否の全てはマッチングにある
コレは、どんな事業にも言えるコトなのかもしれません。世の中全て肝心要はマッチング。受入企業側にすれば、良い業者と、良い担当者と出会えるのかどうか。監理団体や登録支援機関側にとっても、良い受入先や、良い送り出し機関と巡り合えるのかどうか。送り...
問題解決 外国人労働者の迫害被害者はどう救うべきか
いつの時代にも色んな被害者がいる。トラブルが起こる様々な背景という現実を直視すれば、被害者をゼロにすることはかなり難しい。それでも、一つ一つ原因を潰すトライしていくことで、いつかゼロに限りなく近くすることはできる。その一つにまたトライしてみ...