喜び

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余談

業界人のアナタが浦島太郎だから上手くいかない…パート2

先日から、GPTsなど生成AIで何ができるようになっているのか、どうすれば使えるのかについて、いくつか見てみて、実際に少し使ってみて…と、興味関心が尽きない。特に、去年や数カ月前とは、全く次元が違う。それだけ、信じられないスピードで進化を遂...
余談

ほとんどの人が歩むストーリー…から一歩先へ

こんなストーリーが、私も含め、一般人が歩んでいる人生だと思う。みんな誰もが、目の前ですぐ解決しなくてはならない事にのみ、行動に移す。特に若い頃は、自分が何者であるか、どれだけの人材なのかを、知らない。また自分自身が何を大事にし、どんな時に泣...
受入企業向け

「負」ではなく「正」のループサイクルの作り方

今回はだいぶ遅くなったスマコン受賞者報告です。昨年で5回目を数えた『笑顔でありがとうコンテスト』。クリスマスに結果発表して、受賞者へおめでとうございますアナウンスをお送りしました。ただ、どうも今回はリアクションが届くまでに時間がかかり、ちゃ...
お金

技能実習でも特定技能でも育成就労でも、困っている現場職員の居場所を作りたい

新規参入者さんたちが、みんな戸惑い、困惑して、様々、立ち往生している。業界の幅の広さや、奥深さを、書類一つ作成せねばならない事態に直面して、様々な知見を持たない自分には、とてもハードルが高いことを、初めて知る。それも期日までにこなして仕上げ...
お金

外国人労働者がインスタントに定着したくなる会社とは

~技能実習生の日々のできごとをご紹介~​​成人式の晴れ姿…やはり女の子はカワイイですね。​「今日はこのように祝ってくれてありがとうございます。また明日から仕事をがんばります」この一言を、本人から自然と発言させられるかどうか。そう仕向けられて...
問題解決

新人業界人のアナタへ…アナタは、きっと変わっていける…

また先輩に尻を拭いてもらってる。自分がミスしたから…対処できなかったから…。またあの人に助けられる。憧れてるだけじゃ…守られてるだけじゃ…自分で解決できなきゃダメなんだ…。・・・ 私は監理団体の職員。監理し、指導し、助言・提言し、保護するの...
仲間

私が新規参入される方へお送りしたコメント

やっとの思いで監理団体許可まで取り付けた方へ、大変僭越ながら、生意気にも、個別にお送りしたコメントが以下になります。--最初はハウスルールを様々、細々、作り上げていくべきでしょうか。組合説明、HP、見積り概要書、受入先からの申込書、包括契約...
お金

この先、業界人が問題なく生き残るための二つの選択肢…

ここ数年、言い続けていますが、この先特に、人が苦手な「予防」ってヤツを、どれだけできているかが、大きな差となって勝ち組負け組を分けていくように感じています。おそらくは現状において、業界は大きく二通りに分かれているかと。 一つ目は、長年の良質...
余談

人を動かしたいなら、心を揺さぶれば良いのに…。

様々な場所で、今日も数多くのコメントが飛び交う。不平不満、愚痴、またほんの少しの善意と好意。良かれとの余計なお世話にも溢れる業界。そんな中で、みんな自分の立ち位置を作るのに必死でもがき続けてる。でもさ、失礼ながら、今までに心揺り動かされるメ...
受入企業向け

真に“育成”すべきこと

業界的に、“教育(育成)”とは、・ロスを出さなくさせるための方法・安全に業務に従事できる方法・効果・効率・経済的に業務を進める方法(はたまた形式的でも検定に合格する知識や経験、技術)なんてのを教えるのが想定されます。これらはもちろん大切なこ...
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