受入企業向け 【法令違反】新たに不法就労ってワードが出てきてる…
昨日の続き。監理団体の許可の取消し等を行いましたさて、実習実施機関、いわゆる受入先の深掘りへと。今回は６社。技能実習計画の認定の取消し （１）株式会社旭紙工所（代表取締役 渡邉 俊介） 認定計画の取り消しは（20件）平成３０年 ７月２５日、...
2021-03
受入企業向け 
受入企業向け 【法令違反】人の振りみて我がフリ直せ！明日は我が身じゃ意味ないじゃん！
想定通り、今月も公表された行政処分情報。いつも通り、深掘りしていきましょう。令和3年3月26日（金）監理団体の許可の取消し等を行いました 許可の取消しを行った監理団体協同組合労働振興会（代表理事 藤田 幸） 処分理由：・送り出し機関と手数料...
YoutubeLIVE 解体新書企画とYoutubeLIVEの違いについて…
さて、2021年の1/4が早くも終わろうとしており、新年度が始まる週のスタートです。コロナなどどこ吹く風と、桜は毎年咲き誇ります。この業界も厳しい事態が続いていますが、昨年同様、止まっているときに、何をしているのか。ココで大きく先々が変わっ...
当事者意識 「学び」はエンターテイメント！楽しんでいれば、自然と身についてしまう💛
勉強…とか、学習…とか、講習…とか言われると、ほとんどの方は、メンドクサイという感情が…苦笑でもね、ウチの子供を見ていると、K-POPが好きで、韓国語で口ずさんで歌ってるんです。オマエ、スゲーな！って聞くと、単なるカタカナ的耳コピなだけで、...
余談 反省を込めて…もっと人に会いに行こう！
誰よりも好き勝手に、言いたい放題、やりたい放題やらせていただいている私。量よりも質、一人一人のほうが大事と考えている私ですが、やっぱりこの業界は特に、「量」も大事だよなぁと、何度目かの反省中です。。。なので、量の面について、振り返ってみよう...
受入企業向け さて、我々はもっと先へ…ドンドン歩みを進めていきましょう！
この数日、残念な話が多かったので、少しでも楽しくなる話を…コチラをご覧くださっている方々は、勝手ながら、意識高い系の方のような印象を受けています。苦笑であれば、グダグダと現状を嘆いているよりも、もっと先のステージへと歩みを進めていきたいもの...
受入企業向け ゾッとする最悪のケースと楽観的ケースを両方想定してみる…
まず、先に心臓に悪い話をしますので、メンタルにゆとりのない方は、読まないでください。汗最悪のケースをまず先に…ベトナム帰国が増え始めていく。いつまでも帰国困難で自国民を締め出す国策は、あまりにも非人道的だと思われます。日本も日本なりの圧力を...
受入企業向け （昨日の続き）二極化についての補足…負け組が生き残る方法
（昨日の続き）実は、２極化は、既に定まっている。身もふたもないことを言おう。勝ち組、負け組は、もう決まっている。アナタのペースと、時代のペースは、必ずしも一致するものではない。間に合わなかった人は、自分の選択を省みることしかできない。安定し...
受入企業向け 監理団体も登録支援機関も送り出し機関も、二極化は間違いなく加速している…
コンプラによる２極化が、加速している。先日、Skypeお茶会で、ある大手の代表理事の方とお話する機会がありました。大企業周りの受入先とのお付き合いもあり、最近、受入側からの要望が顕著になってきていると…外国人技能実習生でも特定技能者でも、採...
問題解決 監理団体職員の求人募集が激アツだけど…（たぶん登録支援機関でも）
募集かけたら何十人も応募があった…重ねて耳に入るお話だったので、取り上げてみた。コロナが見えなかった部分をあぶり出してきているから、残念な監理団体から、人財が流出しているらしい。加えてこの就職難。送り出し機関にクビにされた帰国困難な元送り出...