ポイント 「業界知見」×「人間力」が業界人に求められ続けてる
久々に、コチラでもちゃんとアナウンスを。AIがドンドン進化している今、基本的なルールなどについては、チャッピーに聞けば、たいていの事は答えてくれます。それも、去年とは段違い…しかも、業界の事を何度か聞いてると、いつしか、別の質問や相談でも、...
監理団体向け
ポイント 
余談 技能実習、最後の配属にお付き合いしてきました。
たぶん、ほとんどの方々は、まだまだ先の話だと思われますが、今では抱える現場はほぼほぼない私。20年以上、お付き合いくださっていて、逃げきれないし、逃げるつもりもない現場では、先日が技能実習、最後の配属でした。20年以上も共に苦楽を乗り越えて...
ポイント 制度改正でも現場でも、やっぱり人間力が問われる業界だなあって…
本当に、何度目かで思う…いや、思い知らされる。先般より、久々に、女同士のドロドロのグジグジの争いに巻き込まれ、延々と対応をしていました。フィリピンの特技の女性3名から、一人ひとり、日替わりで…。それもシリアスな女の細かな口げんか的なヤツ。私...
ポイント 本当に、理解に苦しむ行政処分先…
いつもながら、昨日の続き。てか、ひな祭りの日に、こんなのしたくなかったなあ。涙 (５) 有限会社希望園（代表取締役 内藤 勝美） 認定計画の取り消しは（２件）令和２年２月27日～令和３年11月11日認定分。処分理由：認定計画...
ポイント 残念な監理団体はなくならない…そして立て続けの人権侵害3連発
運用要領の精読もままならないまま、毎月の行政処分が…涙とっとと済ませます。 令和8年2月25日（水）技能実習法に基づく行政処分等を行いました 許可の取消しを行った監理団体 (１) 北総農業経営支援事業協同組合（代表理事 斉...
ポイント 入国後1年以内にN5、3年以内にN4合格させられなかった場合に起こる事態とは？
「目先の想像の及ぶ範囲」にフォーカスされがちな昨今、長~い目で俯瞰的にも見ておく観点って、大事だと思います。だって、この業界、延々と地続きで続いて行く先がほとんどだから。つまり、今年、来年の視点のみならず、3年後、5年後にどうなっているのか...
ポイント 【他人がハマった落とし穴】集
昨日までやってきて、ふと思った。以前、「運用要領600ページなんて誰も読まねーってば！」的なツブヤキをしていましたが、今では、けっこう「ちゃんと読む方」って増えてきてる印象です。「今まで読まなかったけど、読むか…って読むようになった方」が。...
ポイント 【育成就労計画の認定申請など】育成就労運用要領…気が付いたとこマトメ
昨日までの続き。・育成就労計画の認定申請育成就労開始予定日の６か月前から可能です原則として、開始予定日の４か月前までに申請を行うことが必要ですつまり、一番乗りを目指す奇特な先では、今年の9月30日までに認定申請を発送すれば良い。それまでには...
ポイント 私たちのたった一言が…
15歳にもなって中学3年にもなって良い事と悪い事をなぜ自分で決められないのかと言ってるんですよ社会に出てみろそんな事で通用すると思ってるのかたった一言がたった一言が人を殺してしまう事になるんですなぜそれがわからないんですか私たちのたった一言...
ポイント 同業他社での独自マニュアル、独自チェックリスト、入手してブラッシュアップしたいですよね？
そういえば、今年も、こんな事はじめてます。2020?2021?頃から、水面下で、特定コミュニティ内でやってみたところ、かなり好評でしたので、どうせなら、広く募ってやってみましょうか…って外部にまで広げたのが2023年。早いもので、今年で何回...