お金 「誰のため」に、賃金UPセミナーに取り組んでいるのか…
「誰のために」… 今後の受入企業の目指す先… 監理団体、登録支援機関、士業が、被せて提案していくべきコト… 外国人労働者にとっても喜ばしい先… 送り出し機関にとっても、より優秀な人材を集めやすくなる未来… どこまでもwin4allな将来へと...
外国人技能実習生
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お金 賃金UPに取り組んだ技能実習生の受入企業がどうなったのか…
ぶっちゃけ、コレは3日目のクローズドのセミナーで、 実際にご本人に語っていただく予定で組まれています。 詳しくは、以下ご参照ください。 「最賃上昇に対応できる受入企業へ」 ~監理団体、登録支援機関、士業が提案すべきこと~ 高橋恭介さんが今...
受入企業向け 情報弱者というよりは、ついてこれない業界人が、残念ながら水面下でたくさんいるらしい…
一つ、感じたことがあります。 未だに業界人であっても、 今回の水際対策を理解できていない人たちは、少なくないようです。 コレ、私のこんな面倒なコトばかり口うるさく言ってるブログなど、 ご覧下さっている方々の中には、 信じられないコトかと思わ...
お金 僕たちは皆、「努力の代行業」として生きているんだと思う…
私たちの生活は、全て、 「誰か」がやってくれていることで成り立っている。 受入企業側は、 法にかなった手続きや諸条件設定など、 自社での雇用なので、当然自社で整えねばならないものを、 とてもじゃないほどに膨大な作業量になるので、 アウトソー...
お金 「誰か」のことじゃない…自分と周りに居てくれている人のため…
「誰か」のことじゃない… ご存じですか？ 法務省、人権擁護活動のキャッチコピーです。 他人事を、自分事に置き換える… 非常に難しい事です。 自分で痛い目を見ないコトには、 人は行動変容しようという欲求が生まれにくいから。 そして、 クリテ...
セミナーや座談会、他 我々、業界人は、ルサンチマンに屈しているヒマはない…
ルサンチマン… 弱者が敵わない強者に対して内面に抱く、「憤り・怨恨・憎悪・非難・嫉妬」といった感情。 そこから、弱い自分は「善」であり、強者は「悪」だという「価値の転倒」のこと。 Wikipediaより。 なんかこう、思い当たるコト、ありま...
お金 新たな無料セミナーのお知らせ…今度は『最賃上昇に対応できる企業』を目指して…！
入国再開、水際対策もだいぶ全体像が見えてきた中、 業界のマインドも少しずつ上向いてきているように感じる今日この頃、 特に「経営サイド」にいる方々は、 ある程度の流れと自転自走が自組織に芽生え、根付いてきたなら、 次の前向きな先手を如何に打っ...
外国人技能実習制度 ベトナムの３社縛りの撤廃は何をもたらすのか？
答えは簡単。 ２極化が加速します。 良い監理団体は、より良い送り出し機関へ。 カネ目当てのブローカー集団は、よりカネ払いのよい送り出し機関へ。 そうやって、 送り出し機関の２極化が進みます。 わかりますよね。 アホな浦島太郎の方々は、 カネ...
仲間 情報接種のコツ…溺れていませんか😅
情報弱者が、さらに加速度をもって淘汰されていく… そもそもが、ネットから情報をとろうとしていない、 アナログオンリーの人たちとの情報格差はとんでもなく開いている。 そんな相手とは、もはや組む相手としては、 付き合うコトすら、難しくなっている...
受入企業向け 今回、虚偽、隠ぺい、賃金不払い、そしていつもの安衛法違反が多かった…
さて、昨日に引き続き、残りやっつけましょう。 （10）有限会社ジー・アール（取締役 後藤 康之） 認定計画の取り消しは（３件） 令和２年７月３日認定分。 処分理由： 労働安全衛生法違反により罰金の刑 処分根拠：技能実習法第 16 ...